Par šo darbu
- Adrese:: Margrietas iela 7, Rīga
- Alga: pēc vienošanās
- Darba laiks: 20 - 30 st. nedēļā
Darba apraksts
Bilances grāmatvedis ar zināšanām par Accor(Vinegs) programmu.
Galvenās atbildības:
• Grāmatvedības pirmdokumentu apstrāde, reģistrēšana un grāmatošana grāmatvedības uzskaites programmā;
• Rēķinu izrakstīšana;
• Bankas maksājumu apstrāde;
• Avansu norēķinu apstrāde, grāmatošana, kontrole;
• Degvielas izlietojuma uzskaite un kontrole;
• Dalība inventarizācijās;
• Dažādu atskaišu un pārskatu sagatavošana;
• Ar programmas attīstību un grāmatvedības procesu attīstību saistītu uzdevumu veikšana.
Amata prasības:
• Zināšanas ar pienākumu veikšanu saistītajos LR likumos un MK noteikumos;
• Otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība vai bakalaura grāds ekonomikā vai finansēs;
• Pieredze ne mazāk, kā 2 gadi grāmatvedībā augstāk norādīto pienākumu izpildē;
• Labas MS Office zināšanas un pieredze darbā ar programmu Horizon tiks uzskatīta par priekšrocību;
• Teicama latviešu valodas prasmes;
• Loģiskā domāšana, precizitāte, augsta atbildības sajūta un pozitīva attieksme pret komandu;
• Labas darba plānošanas prasmes.
Mēs piedāvājam:
• Profesionālās izaugsmes iespējas;
• Iespēju paaugstināt savu kompetenci un papildināt profesionālās iemaņas;
• Konkurētspējīgu atalgojumu EUR 1000,00 (bruto);
• Sociālās garantijas un veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām;
• Draudzīgu, atsaucīgu, profesionālu un pozitīvi noskaņotu kolektīvu.
Ja šķiet, ka šis darbs ir tieši Tev, tad spied PIETEIKTIES. un sūti savu CV un motivācijas vēstuli jau tagad! Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks virzīti uz nākamo atlases kārtu.
Uzņēmums pretendenta identifikācijas datu saglabāšanā nodrošināsim konfidencialitāti, kontaktinformāciju, kā arī ziņas par izglītību un profesionālo pieredzi,
kas ir ietvertas pieteikumā vai iegūtas darba intervijas laikā, ar mērķi veikt personāla atlasi. Datu apstrāde ir balstīta uz pretendenta izteikto vēlmi piedalīties amata konkursā, uzņēmuma leģitīmo interesi izvērtēt pretendentu, kā arī normatīvo aktu prasībām darba tiesību jomā. Uzņēmums glabā informāciju par pretendentu 6 mēnešus no pieteikuma iesniegšanas dienas, ņemot vērā uzņēmuma leģitīmo interesi saglabāt ziņas par konkursa gaitu.
